{"id":11672,"date":"2024-12-19T10:11:08","date_gmt":"2024-12-19T16:11:08","guid":{"rendered":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/?p=11672"},"modified":"2024-12-19T10:12:11","modified_gmt":"2024-12-19T16:12:11","slug":"en-riesgo-los-recursos-de-los-trabajadores-por-reformas-al-infonavit-que-estan-en-estudio-en-el-congreso-de-la-union","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/?p=11672","title":{"rendered":"En riesgo los recursos de los trabajadores por reformas al Infonavit, que estan en estudio en el Congreso de la Uni\u00f3n"},"content":{"rendered":"\n<p>Hoy, 17 de diciembre de 2024, nos reunimos representantes de trabajadores y empleadores con<br>un objetivo com\u00fan: defender el equilibrio y la transparencia en la toma de decisiones del INFONAVIT,<br>que se encuentra en riesgo con las recientes reformas propuestas a su Ley y a la Ley Federal del<br>Trabajo, menciono Gabriel Chapa Mu\u00f1oz, presidente de la C\u00e1mara Mexicana de la Industria de.la Construcci\u00f3n en Nuevo Le\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p><br>En rueda de prensa dijo que es positivo que la C\u00e1mara de Diputados haya decidido posponer la discusi\u00f3n sobre las reformas<br>relacionadas con el INFONAVIT para el siguiente periodo legislativo.<\/p>\n\n\n\n<p><br>INFONAVIT ha operado bajo un esquema de gobernanza tripartita paritaria desde su creaci\u00f3n,<br>donde trabajadores, empleadores y Gobierno tienen participaci\u00f3n equitativa en la toma de decisiones, dijo.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Este sistema no es casual, es un principio impulsado por la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT)<br>que fomenta el di\u00e1logo social como la v\u00eda m\u00e1s eficaz para alcanzar acuerdos equitativos y sostenibles agrego.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Las reformas que hoy se encuentran bajo an\u00e1lisis en la C\u00e1mara de Diputados, tras haber sido<br>aprobadas en el Senado, plantean modificaciones que, de no revisarse con detalle, acotan la esencia<br>tripartita y equitativa del INFONAVIT. Las propuestas actuales permiten que un solo grupo tenga mayor<br>control sobre las decisiones, lo que pone en peligro la representatividad de los trabajadores y<br>empleadores, advirtio.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Es importante se\u00f1alar que los recursos que gestiona el INFONAVIT provienen en su totalidad de<br>los aportes de los empleadores y pertenecen exclusivamente a los trabajadores. No se trata de fondos<br>p\u00fablicos, por lo que no existe raz\u00f3n para que el gobierno asuma la mayor\u00eda en los \u00f3rganos de decisi\u00f3n, indico.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Hoy enviamos un mensaje claro: Los sindicatos y los organismos empresariales firmantes<br>coincidimos en la necesidad de proteger la esencia tripartita y paritaria del INFONAVIT. No estamos en<br>contra de las reformas que fortalezcan la instituci\u00f3n. Por el contrario, las apoyamos. Pero s\u00ed estamos en<br>contra de aquellas que comprometan la transparencia y el equilibrio en la toma de decisiones, se\u00f1alo.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Hacemos un llamado respetuoso a la C\u00e1mara de Diputados para que redefinan cualquier reforma<br>que impacte la transparencia, la gobernanza balanceada y tripartita. Pedimos que se priorice el di\u00e1logo<br>social entre los tres sectores, tal como lo establece la OIT, y que esta reforma sea producto de un<br>consenso real, donde todos los actores participen de forma equitativa, se\u00f1alo.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Nos une la defensa del patrimonio de quienes, con su esfuerzo diario, generan la riqueza que<br>impulsa a M\u00e9xico. No permitiremos que se pongan en riesgo los derechos de los trabajadores, ni la<br>administraci\u00f3n justa y transparente de sus recursos que leg\u00edtimamente les pertenece, indico<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoy, 17 de diciembre de 2024, nos reunimos representantes de trabajadores y empleadores conun objetivo com\u00fan: defender el equilibrio y la transparencia en la toma de decisiones del INFONAVIT,que se encuentra en riesgo con las recientes reformas propuestas a su Ley y a la Ley Federal delTrabajo, menciono Gabriel Chapa Mu\u00f1oz, presidente de la C\u00e1mara [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":11673,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12,11,16,8],"tags":[],"class_list":["post-11672","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-empresa","category-importante","category-local","category-relevante"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11672","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=11672"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11672\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11675,"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11672\/revisions\/11675"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/11673"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=11672"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=11672"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/revistasietediasmty.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=11672"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}